Zertifizierung

IKUD® Seminare (Unternehmen von Reeb Kommunikation International GmbH) ist anerkannter Träger der Arbeitsförderung nach § 178 SGB III (AZAV) – zertifiziert durch TQCert GmbH (DAkkS-Nr. D-ZE-16035-2) – sowie durch die Deutsche Gesellschaft für interkulturelle Trainingsqualität e.V. (dgikt) offiziell geprüft und zertifiziert.

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Zertifizierungen im Einzelnen

Zugelassener Bildungsträger nach AZAV
Reeb Kommunikation International GmbH (IKUD® Seminare)

Mit diesem Zertifikat wird bescheinigt, dass der Träger gemäß § 178 SGB III:

• die erforderliche Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit besitzt,
• dass er in der Lage ist, durch eigene Bemühungen die berufliche Eingliederung von Teilnehmenden in den Arbeitsmarkt zu unterstützen
• seine Leitung, seine Lehr- und Fachkräfte über Aus- und Fortbildung sowie Berufserfahrung verfügen, die eine erfolgreiche Durchführung einer Maßnahme erwarten lassen und dass er
• ein System zur Sicherung der Qualität anwendet.

Dieses Zertifikat ist gültig bis: 07.07.2022
Zertifikats-Reg.-Nr. T-01272-2227

IKUD® Seminare ist somit berechtigt, diverse Förderungen inklusive Bildungsgutscheinen anzunehmen (bitte nehmen Sie vorab Kontakt zu uns auf).

Zertifizierung der interkulturellen Trainer-Ausbildung 

Ausbildung interkultureller Trainer (m/w/d) in 5 Modulen

Unsere “Ausbildung zum Interkulturellen Trainer (m/w/d) in 5 Modulen” ist durch die Deutsche Gesellschaft für interkulturelle Trainingsqualität e.V. (dgikt) offiziell geprüft und zertifiziert worden. Absolventen unserer Ausbildung erhalten daher ab sofort eine zusätzliche Auszeichnung: “Zertifizierter Trainer der Deutschen Gesellschaft für interkulturelle Trainingsqualität e.V.” Weitere Informationen über unsere Ausbildung erhalten Sie hier.

Die Ausbildungsstandards – und richtlinien der dgikt im Einzelnen

• Eine Ausbildung nach den Richtlinien der dgikt beträgt eine Dauer von insgesamt mindestens 90 Trainingsstunden
• Die Ausbildung wird von mindestens einem von der dgikt anerkannten Ausbilder durchgeführt
• Begleitend zu den Präsenzphasen leisten die Ausbildungsteilnehmer begleitende Hausaufgaben und/oder Intervision bzw, Partnercoaching mit einem Gesamtumfang von mindestens 20 Trainingsstunden.

Absolventen einer Ausbildung nach den Standards und Richtlinien der dgikt

• Haben einen Überblick und ein Verständnis wesentlicher Modelle aus der interkulturellen Kommunikation erhalten: Hierzu gehören unter anderem Kulturdimensionen, kulturelle Orientierungssysteme & Kulturstandards
• Können wesentliche Werkzeuge interkultureller Trainings in ihren eigenen Trainings einsetzen: Hierzu gehören unter anderem Fallmethode, kritische Ereignisse, & Simulation
• Erkennen die Mögklichkeiten und die Grenzen der oben genannten Modelle und Werkzeuge
• Sind in der Lage, eigene Trainings und Seminare zur Wissensvermittlung und zum Lerntransfer interkultureller Inhalte zu entwickeln und eigenständig zu gestalten
• Sind in der Lage, länderspezifische Trainings zu entwickeln und alleine oder im Trainertandem zu gestalten.

Prüfungsrichtlinien

Folgende Richtlinien/Kriterien sind zu erfüllen

• Halten eines Kurzvortrags bzw. einer kurzen Trainingseinheit einschließlich Teilnehmerdokumentation
• Entwicklung und Vorstellung eines kompletten Trainingskonzepts für ein interkulturelles Training, Seminar oder Unterricht

Dieses Konzept wird dem prüfenden Institut in schriftlicher Form eingereicht und besteht aus:

• Einer klaren Zielformulierung
• Einer Beschreibung der Zielgruppe (Vorkenntnisse & Voraussetzung)
• Einer Beschreibung der einzusetzenden Trainingsmaterialien
• Einer Darstellung des Ablaufs bzw. des Lernprozesses
• Einer Lernerfolgssicherung

Qualitätssiegel „Interkultureller Trainer (m/w/d)“

Unsere Interkulturellen Trainerinnen und Trainer führen das Siegel „Zertifizierter Interkultureller Trainer (m/w/d) – Deutsche Gesellschaft für interkulturelle Trainingsqualität dgikt e. V.“.

Mehr Informationen über unsere interkulturelle Trainerausbildung:

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  Ausbildung zum Trainer in 5 Modulen

  Interkulturelle Trainerausbildung: Interkultureller Trainer (m/w/d) werden IKUD® Seminare bietet bereits seit Herbst 2006 eine praxisorientierte und durch die Deutsche Gesellschaft für interkulturelle Trainingsqualität e.V. (dgikt) geprüfte und zertifizierte „Ausbildung interkultureller Trainer (m/w/d) in 5 Modulen“ an. Mittlerweile haben mehr als…weiter lesen

Artikel- und Seminarhinweise zum Thema “Qualitätssicherung Zertifizierungen Trainer”

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  Über IKUD Seminare : Hintergründe & Entwicklung

  IKUD® Seminare steht für Inter-Kultur und Didaktik und ist die professionelle Antwort auf den steigenden Trainings-, Coaching- sowie Beratungsbedarf auf dem Gebiet internationaler Zusammenarbeit. Wir beraten und schulen Unternehmen, Organisationen und Einzelpersonen…weiter lesen

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  IKUD® Seminare freut sich: Der 500. Interkulturelle Trainer ist zertifiziert!

  „Interkultureller Trainer werden – praxisbezogen und mit intensiven Lernerlebnissen“: Unter diesem Motto wurde im Februar 2015 nun der 500. Absolvent der „Ausbildung zum interkulturellen Trainer (m/w/d) in 5 Modulen“ in Göttingen zertifiziert. Ausbildungsleiter Alexander Reeb gratulierte dem frischgebackenen interkulturellen Trainer…weiter lesen

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  Leitbild

  IKUD® Seminare arbeitet nach einem Qualitätsmanagementsystem, dass an DIN ISO 9001 angelehnt ist. In unserem Seminar- und Trainingsmanagement wird nach einheitlichen Kriterien gearbeitet. Neben den fachlichen Standards richten wir …weiter lesen

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  Übersicht IKUD® Seminare – Alle Angebote & Inhalte auf einen Blick

  Übersicht IKUD Seminare: In dieser Rubrik finden Sie einen Übersicht aller Seminare, Angebote, Veröffentlichungen, Pressemiteilungen und vielen weiteren Inhalte aus dem Bereich Interkulturelles Training…weiter lesen