Veröffentlichungen & Glossarbeiträge
Häufige Fragen – Q&A für den Bereich interkulturelles Lernen und interkulturelle Kompetenz von IKUD Seminare
-
© izzuan – stock.adobe.com Was ist interkulturelle Mediation? – Konflikte im interkulturellen Kontext klären ohne kulturelle Zuschreibungen?
Fragen & Antworten Was ist interkulturelle Mediation? – Fragen & Antworten Interkulturelle Begegnungen sind in vielen Teams, Organisationen und Projekten Alltag. Und trotzdem entstehen Konflikte häufig nicht „wegen“ einer Person – sondern weil unterschiedliche Deutungen, Kommunikationsstile, Erwartungen oder Rollenbilder aufeinandertreffen – viele davon kulturell geprägt. Genau hier setzt interkulturelle Mediation an: Sie schafft Verständigung, strukturiert…
-
© tadamichi – stock.adobe.com Was versteht man unter Diversity Management – Fragen & Antworten
Was ist Diversity Management? Diversity Management ist ein strategisches Konzept und wichtiges Instrument der Personalentwicklung mit dem Ziel, das Potenzial ethnischer, kultureller und sozialer Vielfalt innerhalb des Unternehmens bzw. der Organisation wahrzunehmen und konstruktiv zu fördern. Unter der Berücksichtigung von Diversity-Dimensionen werden Organisationsstrukturen innerhalb des Unternehmens aufgebrochen sowie individuelle Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale gefördert. Die…
-
© Anna – stock.adobe.com Was versteht man unter Interkultureller Öffnung?
Fragen & Antworten Was ist interkulturelle Öffnung? Interkulturelle Öffnung bezeichnet einen fortwährenden Prozess der Organisationsentwicklung. Die strategische Entscheidung einer Institution oder eines Unternehmens, sich interkulturell zu öffnen, bedeutet, die besonderen Anforderungen einer diversen Gesellschaft wahrzunehmen, in der Menschen aus verschiedenen Kulturen und Nationen und mit transkulturellen Biografien zusammenleben. Dabei geht es darum, sich die Chancen…
-
© New Africa – stock.adobe.com Was ist ein interkulturelles Training – Fragen & Antworten
Was ist ein interkulturelles Training Interkulturelles Training ist eine Maßnahme zur Herausbildung und Förderung von interkulturellen Kompetenzen im Bereich der Personalentwicklung. Interkulturelles Training ist für alle Personen, die internationale Kontakte haben, sinnvoll. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer werden im Rahmen der Weiterbildung mit Übungen und Rollenspielen für eigene und fremdkulturelle Denk- und Verhaltensmuster sensibilisiert sowie auf…
-
© annaspoka – stock.adobe.com Was gehört zu Interkulturelle Kompetenz – Fragen & Antworten
Was gehört zu interkulturelle Kompetenz? Interkulturelle Kompetenz bezeichnet die Fähigkeit, sich in interkulturellen Überschneidungssituationen angemessen und konstruktiv verhalten zu können. Dabei gilt es sowohl eigene als auch fremdkulturelle Handlungsweisen kritisch zu reflektieren. Interkulturelle Kompetenz ist auf den Ebenen Denken und Wahrnehmen, Fühlen und Empfinden und Handeln angesiedelt. Ferner gehört es dazu, sich in einem lebenslangen…